Test de personnalité du facteur 5F (Big Five)

La Personnalité Est l'ensemble de caractéristiques, caractéristiques et qualités avec une base génétique, mais aussi social ou appris qui constitue la façon d'être d'un individu et le rendent en même temps différent et unique pour les autres.

Ces caractéristiques, généralement stables, déterminent le comportement et le comportement d'une personne et peuvent prédire la réponse que quelqu'un peut offrir dans certaines circonstances ou stimulus.

Pour cette raison Test de personnalité Ils sont beaucoup utilisés dans sélection du personnel, Pour savoir si le profil de personnalité d'un candidat correspond vraiment aux attentes de l'entreprise.

dans cette 5 facteurs ou dimensions Test de personnalité Vous trouverez des problèmes de série concernant la façon dont vous vous comportez, vous vous sentez et agissez. Ils servent à vous aider à décrire vos sentiments et vos attitudes.

Vous devez être aussi sincère que possible, pensez qu'il n'y a pas de bonnes ou de mauvaises réponses, elles évaluent seulement un type de caractère ou de tempérament. Essayez de décider s'ils représentent votre façon habituelle d'agir ou de vous sentir répondre oui ou non à chaque problème. Assurez-vous de ne laisser aucune question sans répondre.

Il n'y a pas de limite de temps pour répondre à toutes les phrases, mais il est préférable de le faire rapidement. La durée estimée se situe entre 15 et 30 minutes.
Ne vous inquiétez pas si certaines questions vous semblent étranges; Ils sont inclus pour décrire les différents problèmes que les gens peuvent avoir. Ce test est gratuit.

Début du test

Vous devez répondre à toutes les questions de test